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组织变革与转型期的创新领导力

立项号2105110017

课程简介

无论商业模式如何变迁,无论竞争态势如何变化,对“人”的领导始终是“基业长青”和解释组织间绩效差异的关键。企业高层管理者的组织变革和创新领导力对一个企业的成功与否至为关键。在今天日益复杂和竞争激烈的商业环境中,获得和保持强大的领导力对企业高层管理者来说显得尤为重要。卓越领导,不仅是一项艰巨的挑战,还是一次巨大的机会,更是一种严肃的责任。与以往任何时候相比,今天的组织,都更需要有创新活力的领导者——他们懂得不断变化着的全球环境的复杂性,智慧而敏锐,有激发他们的追随者努力追求卓越所必备的素质与能力。

目标学员

董事长、总经理、企业最高决策层、希望提升组织变革与领导能力的高级管理者

* 招生对象不包括党政机关、国有企业、事业单位领导干部

课程模块

■领导与管理领导之道的历史

■权力运行的卓越实践及领导成败反思

■企业家的领导思想与卓越实践

■组织洞察力、组织政治分析、愿景激发力

■实现从“关注事”到“带领人”的转变,了解人与组织价值之间的关系

■理解与有效人力资源管理联系的战略竞争优势

■企业管理者的领导力需要做到“挖掘人性、经营人心”

■企业文化如何变迁和创新,让企业文化发挥战斗力

■组织变革与数字化组织通路打造


课程教学安排如遇调整,以实际为准
授课教师如遇调整,以实际为准

课程师资

谢  伟:清华大学经济管理学院创新创业与战略系教授

王雪莉:清华大学经济管理学院领导力与组织管理系代系主任、副教授、清华大学体育产业发展研究中心主任

郑晓明:清华大学经济管理学院领导力与组织管理系长聘教授、中国工商管理案例中心主任



课程收益
课程安排
课程费用

人民币19,800元(包括学费、教材费、午餐费及其他相关材料费)

授课时间

2021年12月17-19日

证书获得

完成学习任务,符合条件的,由清华大学终身教育处统一颁发清华经管学院主办的本项目学习证书,加盖“清华大学继续教育证书专用章”,可登录清华大学继续教育与认证网站进行证书查询,网址 http://thtm.tsinghua.edu.cn

申请流程

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电话咨询
010-6278 1818
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